Orkestra-Instituto Vasco de Competitividad es una iniciativa de la Universidad de Deusto, a través de la Fundación Deusto. Fue creado en 2006 para el estudio de la competitividad y el desarrollo regional con tres objetivos específicos: (i) contribuir a mejorar la competitividad del País Vasco, (ii) promover la mejora del bienestar de los ciudadanos y (iii) generar conocimiento sobre la competitividad regional.
Uno de los rasgos distintivos de Orkestra es su enfoque sobre la investigación. A través de la investigación transformadora (investigación-acción), Orkestra vincula el conocimiento global y el local para impulsar soluciones innovadoras a los retos de competitividad a los que se enfrenta la región del País Vasco. Lo hace de la mano de los actores territoriales directamente implicados en esos retos, co-generando conocimiento accionable útil para la toma de decisiones. Este conocimiento se sistematiza en forma de artículos científicos que contribuyen al debate académico sobre la competitividad regional, así como a la aplicación práctica de medidas similares en otros territorios.
Desde su creación, Orkestra ha sido ejemplo de la cooperación pública y privada, y colabora con un gran número de redes, empresas, gobiernos e instituciones en numerosos proyectos. Así, además de ser un agente de cambio en el País Vasco, se ha convertido en un referente internacional en el análisis de la competitividad regional en un entorno global.
En mayo de 2018, Orkestra acogió un taller con representantes de tres universidades latinoamericanas con sede en Colombia y Uruguay que habían realizado sus estudios de doctorado en la Universidad de Deusto. El resultado del taller fue la Iniciativa Iñigo de Loyola (IIL), que Orkestra presentó en la Cumbre Mundial de Universidades Jesuitas celebrada en el campus de Bilbao de la Universidad de Deusto dos meses después. La iniciativa fue bien recibida y alentada por los participantes en la cumbre. El IIL tiene dos objetivos principales:
Tres años después, IIL ha crecido hasta convertirse en una red de 17 universidades con sede en Norte, Centro y Sudamérica y en España. Los participantes se reúnen mensualmente desde septiembre de 2018 en un espacio virtual facilitado por la Asociación de Universidades Confiadas a la Compañía de Jesús en América Latina (AUSJAL) para trabajar en los objetivos conceptuales y prácticos expuestos.
En septiembre de 2020 estaba previsto un taller para reunirse y discutir las lecciones y recomendaciones para un informe que se publicaría a principios de 2021 e identificar nuevos pasos para IIL. Sin embargo, la reunión se suspendió debido al inicio de la pandemia y la red continuó reuniéndose virtualmente.
El informe titulado Competitividad al servicio del bienestar inclusivo y sostenible, coordinado por las investigadoras de Orkestra Mari Jose Aranguren y Patricia Canto, y revisado por el Instituto de Desarrollo ETEA de la Universidad de Loyola (Sevilla, España), se publicó en enero de 2021. El informe incluye prólogos del Dr. Luis Arriaga, S.J., Presidente de AUSJAL y del Dr. José María Guibert, S.J., Rector de la Universidad de Deusto. Ambos participaron en un webinar organizado para presentar el informe el 30 de junio de 2021.
El trabajo que actualmente desarrolla IIL continúa con sus dos objetivos principales. Por un lado, se está llevando a cabo una reflexión conceptual relacionada con la competitividad, esta vez centrada en los retos del empleo digno tras la pandemia. Por otro lado, los pequeños grupos están trabajando en paralelo para abordar el sector informal, las pequeñas y medianas empresas y la economía circular, entre otros. El próximo mes de septiembre, los grupos comenzarán a compartir sus conclusiones en las reuniones mensuales establecidas para el debate y la retroalimentación. El objetivo es publicar un segundo informe en 2022.
Por otro lado, los participantes están presentando proyectos de investigación transformadora que se están desarrollando en sus universidades. La atención se centra en las lecciones aprendidas y los desafíos identificados, con el fin de inspirar a otras universidades que trabajan por desarrollar sus propios proyectos de investigación transformadora.
Teniendo en cuenta el compromiso compartido con la transformación social, Orkestra quiere colaborar con otras universidades jesuitas en la creación de capacidades para la investigación transformadora. Mari-Jose Aranguren, directora general de Orkestra, estará encantada de proporcionar más información y discutir las oportunidades de colaboración a través de su dirección [email protected]
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